Cele mai bune opțiuni de asigurări de sănătate pentru mame singure

Dacă sunteți o mamă singură, s-ar putea să vă confruntați cu provocări atunci când încercați să găsiți o acoperire accesibilă pentru asigurările de sănătate pentru dvs. și copiii dumneavoastră. Cu toate acestea, găsirea unui plan de asigurare medicală adecvată poate fi dificilă, există câteva opțiuni disponibile pentru dvs.

Medicaid

Medicaid este un program de asistență guvernamentală conceput pentru a ajuta la plata pentru îngrijirea sănătății pentru familiile cu venituri mici. Medicare și Medicaid sunt programe separate. (Consultați aici principalele diferențe de acoperire.) Pentru multe mame singure cu venituri mici, aceasta poate fi singura opțiune pentru acoperire. Programele Medicaid sunt finanțate în comun de state și de guvernul federal. Fiecare stat are propriile cerințe de eligibilitate care iau în considerare veniturile, dimensiunea familiei și alți factori. Unele state au extins recent acoperirea Medicaid pentru a include mai mulți americani cu venituri sub valoarea eligibilă prestabilită.

Dacă statul dvs. este unul care a extins Medicaid, o familie de trei cu venituri mai mici de 27.000 de dolari se poate califica pentru acoperire. Puteți verifica dacă sunteți eligibil pentru acoperirea Medicaid aici.

CHIP

Programul de Asigurări de Sănătate pentru Copii (CHIP) este o altă opțiune pentru mamele singure de a obține asigurare de sănătate gratuită sau low-cost. Programul CHIP poate fi o opțiune pentru dvs. dacă venitul dvs. este prea mare pentru a vă califica pentru Medicaid. Unele dintre planurile de acoperire prin intermediul CHIP acoperă aceste servicii: vizite de medic, imunizări, verificări de rutină, servicii de urgență, rețete, îngrijire dentară / viziune, radiografie laborator / spitalizare, spitalizare / servicii de spital în ambulatoriu. Programul CHIP se referă la copii până la vârsta de 19 ani. Cu CHIP, nu se percepe nicio taxă pentru vizitele medicului de familie.

Taxele pentru alte servicii variază, dar taxele pe an sunt limitate la maximum 5% din venitul anual al familiei.

Asigurări de angajatori

Dacă angajatorul dvs. oferă asigurări de sănătate, puteți aplica prin programul de asigurări de sănătate sponsorizat de angajator. Prin Legea accesibilă, costul asigurării de sănătate oferite de angajator nu poate depăși 9,5% din venitul gospodăriei pentru anul respectiv. Dacă angajatorul dvs. oferă opțiunea de acoperire de asigurare pentru dvs. și este considerat accesibil, este posibil să nu fiți eligibili pentru o poliță de asigurare de sănătate subvenționată prin intermediul Pieței Asigurărilor.

Piața asigurărilor

Mamele singure care nu se califică pentru Medicaid pot totuși să fie eligibile să primească subvenții pentru a contribui la plata asigurărilor prin intermediul Pieței Asigurărilor. Eligibilitatea pentru subvenția pentru o familie de trei ar fi un venit între 20.420 și 82.680 $. Un credit pentru impozitul premium poate fi disponibil pentru cei care cumpără asigurare prin Marketplace și puteți alege să aveți creditul aplicat asigurării dvs., scăzând prima pe care o plătiți în fiecare lună. Dacă nu aplicați creditul la prima de asigurare, puteți avea în continuare posibilitatea de a revendica acest credit atunci când depuneți taxele federale pentru anul respectiv.

Asigurări de sănătate pe termen scurt

Dacă sunteți o mamă singură între locuri de muncă și așteptați ca acoperirea de asigurare să înceapă la noul loc de muncă, puteți cumpăra o poliță de asigurare medicală pe termen scurt. Politica pe termen scurt oferă beneficii temporare de asigurări de sănătate până când începe noua acoperire. Aceasta poate fi o opțiune dacă aveți nevoie de acoperire rapidă și nu puteți aștepta până când noua dvs. asigurare de sănătate va afecta sau dacă vă aflați în afara sezonului de înscriere deschisă.

Planul de Asigurări de Sănătate al Părinților

Vi se permite să rămâneți în planul de asigurări de sănătate al părintelui dvs. până când sunteți în majoritatea cazurilor în vârstă de 26 de ani. Aceasta include adulții tineri care sunt căsătoriți, au un copil sau au început sau au părăsit școala. Nu trebuie să fiți revendicată ca fiind dependentă de impozitele părintelui dvs. sau să trăiți cu părinții dvs. pentru a vă califica. Chiar dacă nu vă înscrieți într-un plan de sănătate sponsorizat de angajator, sunteți în continuare eligibil. Regulile de eligibilitate variază în funcție de stat și de plan. Dacă aveți în vedere planul de asigurare al părinților ca opțiune pentru îngrijirea sănătății, părintele dvs. vă poate înscrie într-un plan bazat pe angajator în timpul unei perioade deschise de înscriere sau al unei perioade speciale de înscriere.

Dacă părintele cumpără asigurări de sănătate prin intermediul Pieței de Asigurări de Sănătate, el vă poate include în cerere. Pentru a vă adăuga la un plan de asigurări de sănătate existent, părintele dvs. trebuie să facă acest lucru în timpul unei perioade deschise de înscriere.

Gândurile finale

Cu puțină cercetare, puteți găsi o asigurare de sănătate pentru dvs. și pentru copiii dvs. ca mamă singură. Dacă aveți nevoie de ajutor pentru a afla ce tip de programe de asigurări de sănătate se pot califica pentru a primi, puteți crea un cont online la HealthCare.gov (The Insurance Marketplace) și puteți afla dacă vă calificați pentru Medicaid, CHIP sau dacă puteți găsi un plan de asigurări private de sănătate accesibil.