Formularul planului de dezvoltare a performanței

Numele angajatului:

Poziţie:

Departament:

Motivul evaluării: Trimestrial / Altele? __________________________

Descrierea postului:

Obiectivele de performanță:

Precizați obiectivele cele mai importante ale performanței angajatului pentru acest trimestru.

Obligația specifică / obiectivul / instrumentele necesare pentru obiectiv / dată de finalizare

Instrumente sau instruire suplimentare necesare:

Discuții și măsurători:

Obiectivele de dezvoltare personale și profesionale:

Precizați cele mai importante obiective personale și profesionale ale angajatului pentru acest trimestru.

Scopul specific / cum vom ști că se realizează? / Instrumente necesare pentru obiectiv / dată de finalizare

Instrumente sau instruire suplimentare necesare:

Discuții și măsurători:

Comentariile angajaților:

Sugestiile angajaților pentru supervizori sau dezvoltarea departamentelor:

Data următoarei întâlniri de dezvoltare: (Program trimestrial.)

Semnătura angajatului:

Data:

Semnătura supraveghetorului:

Data: