8 Cadouri pentru colegii nu trebuie să le dați niciodată

Nu există reguli formale de afaceri care să impună ca cineva să dea un cadou unui coleg sau șef, dar mulți oameni fac schimb de cadouri la lucru. Este important să ne amintim că darul greșit poate să transmită un mesaj care este prea personal, romantic sau chiar ofensator. Există, de asemenea, riscul de a face beneficiarul se simt inconfortabil dacă nu vă oferă un cadou în schimb sau alienarea colegii dacă darul dvs. este arătos.

Deciderea cu privire la darul potrivit de a da poate fi dificilă, dar următoarele daruri nu au niciodată dreptate. Iată opt sfaturi utile pentru a vă ajuta să evitați să primiți un cadou greșit.

Articolele "pentru adulți"

Elementele care ar putea fi considerate sexuale în natură sunt nepotrivite (și chiar pot fi ilegale) la locul de muncă. Orice "adult" în natură nu ar trebui să fie dat niciodată la locul de muncă - chiar și celui mai apropiat dintre colegi. Nu include doar materialele pornografice și jucăriile adulte, dar include și opere de artă, cărți și orice imagine sau redare care descrie nuditate sau care poate sugera un act sexual.

Cadouri care poartă un mesaj discriminatoriu sau îngrozitor

Nu oferiți niciodată daruri care ar putea fi considerate ofensatoare femeilor, minorităților sau oricărei rase, culturi, grupuri sau persoane cu dizabilități - chiar dacă sunt prezentate în "spiritul distracției". Acestea includ cărți, cadouri, lucrări de artă, caricaturi, publicații și orice alt element care ar putea fi interpretat ca stereotip sau discriminatoriu.

Orientate politic și religioase

Cu excepția cazului în care cineva a cerut în mod special pentru un anumit element politic, religios sau cadou, nu încercați să ghiciți pe unul. Dacă îndepliniți o cerere specifică, rețineți că elementul ar putea încă ofensa pe altcineva în birou, așa că dați-l învelit și privat.

Produse de îngrijire personală

Articolele și articolele de îmbrăcăminte pentru îmbrăcăminte sunt, în general, prea personale pentru a le da, mai ales când sunt date unui membru de sex opus. Acesta include produse pentru îngrijirea corpului și a pielii, parfumuri, periuțe de dinți, perii de păr și articole de bărbierit. Această lotiune de mână parfumată pe care o iubiți ar putea părea o idee bună, dar când este dată unei persoane cu alergii sau astmă, faceți un cadou care nu poate fi folosit.

Îmbrăcăminte intimă

Toate articolele de îmbrăcăminte și, în majoritatea cazurilor, articolele de îmbrăcăminte, cu excepția pălăriilor, a eșarvelor sau a mănușilor, nu sunt cadouri bune pentru a oferi colegilor sau șefului tău. Un tricou corporativ este acceptabil, dar poate părea un pic pe partea "ieftină".

Bijuterii romantice

Dacă dai bijuterii, rămâi la obiecte mici și casual și le dai numai membrilor aceluiași sex, cu excepția cazului în care darul este dat de un grup.

Cheia care trebuie amintită când se dă bijuterii este că unele articole pot fi interpretate ca un gest romantic, mai ales dacă bijuteriile sunt scumpe. Cele mai bune articole de bijuterii pe care le oferiți sunt ceasuri ieftine sau moderate (inclusiv ceasuri de buzunar) sau brățări simple sau moderne. Perlele, diamantele și pietrele prețioase nu sunt, în general, o idee bună dacă darul este destinat ca un gest ocazional.

Flori

Nu oferi trandafiri. Este mai bine să oferiți poinsetții, bambus "norocos" sau alte plante în loc de flori. Acestea durează mai mult și nu pot fi interpretate ca un gest romantic.

Florile ocazionale cum ar fi margarete, flori sălbatice sau bulbi transforma în flori sunt, de asemenea, bine. (Sugestie: Nimeni nu-i place un animal de companie chia).

Bani lichizi

Nu dați niciodată șeful sau co-lucrătorului în numerar (dar cărțile cadou sunt acceptabile). Numerarul ar trebui să fie dat numai de către companie sau angajator atunci când este dat ca un bonus impozabil, nu ca un cadou personal.

Concluzie

Nu ai deloc darul de a oferi darul greșit. O regulă bună este să vă întrebați dacă darul este ceva pe care l-ați lăsa un copil să vadă (chiar dacă nu s-ar bucura de darul însuși). Dacă nu l-ați lăsa pe copil să vadă darul, este posibil să nu fie adecvat să oferiți cuiva la serviciu.