Cuprins:
Video: Tarot etalare: Are de gand sa te caute curand? 2025
Vârsta nu este întotdeauna un avantaj atunci când căutați un loc de muncă, în special pe o piață competitivă de locuri de muncă. Angajatorii angajați pot vedea muncitorii mai în vârstă ca fiind mai scumpi pentru a-și angaja, având experiență depășită sau prea multă experiență sau că nu sunt la curent cu tehnologia și locurile de muncă de astăzi.
O modalitate de a depăși percepția că vârsta dvs. este o problemă este să dovedească vârsta și să editați cu atenție CV-ul. CV-ul tău nu este CV-ul tău, așa că nu trebuie să includă tot ce ai făcut vreodată. Limitarea conținutului din CV, din perspectivă cronologică, poate ajuta solicitanții de locuri de muncă să evite stigmatul de a fi considerat "prea vechi" de către un angajator potențial.
De asemenea, arătând că sunteți pregătit să accelerați cu cele mai recente tehnologii și abilități necesare pentru profesia dvs., vă veți ajuta să maximizați șansele de a fi selectați pentru un interviu. Următoarele sfaturi pentru scrierea resurselor pentru persoanele în căutarea unui loc de muncă mai vechi vă vor ajuta să vă prezentați candidatura și să vă prezentați abilitățile angajatorilor.
Reluați sfaturile pentru solicitanții de locuri de muncă vechi
Limitați experiența dvs. asemănătoare. Limitați experiența asociată (în legătură cu postul pentru care solicitați) pe care îl includeți în CV-ul dvs. la 10 - 15 ani, lăsând în întregime locuri de muncă mai vechi din CV. Alternativ, puteți include lucrările mai vechi într-o altă secțiune a CV-ului dvs., dar nu enumerați datele la care ați lucrat.
Împingeți-vă și altă experiență. Doriți să păstrați experiența CV-ului dvs. relevantă pentru lucrarea pe care sperați să o aterizați și experiența fără legătură nu este probabil necesară. Lasati toate experientele din CV-ul dvs. sau listeaza-l fara date intr-o categorie "Alte Experienta" sau "Mai Multa Experienta".
Nu includeți datele.Nu includeți datele sau datele de absolvire a liceelor și colegiilor pentru alte cursuri pe care le-ați luat sau cursuri de dezvoltare profesională care au fost în trecut. Dacă aveți o diplomă de colegiu, nu listați data de absolvire a liceului în CV-ul dvs.
Aveți grijă de ani.Nu enumerați durata experienței pe care o aveți în obiectivul CV-ului dvs., dacă o utilizați. De exemplu, nu este avantajos să spui că ai 20 sau 30 de ani de experiență în orice. Va semna ca mai vechi, iar CV-ul tău ar putea fi aruncat.
Vizați-vă CV-ul.Acordați-vă timp pentru a scrie un CV vizat care este personalizat, astfel încât să evidențieze în mod special experiența pe care o aveți în legătură cu deschiderea de locuri de muncă pentru care solicitați. Același CV revocat nu va funcționa pentru fiecare loc de muncă și veți avea nevoie de un altul pentru fiecare loc de muncă.
Luați în considerare un CV funcțional sau combinat. Dacă utilizați în prezent un CV cronologic, care vă enumeră experiența în ordinea datei, poate fi timpul să treceți la un format diferit care nu se concentrează pe ani. Luați în considerare utilizarea unui CV funcțional, care se concentrează pe abilitățile și experiența dvs. și listează realizările dvs. în partea de sus a CV-ului. Alternativ, puteți utiliza un CV combinat, care include atât abilități, cât și istoricul muncii dvs., pur și simplu nu vă întoarceți mai mult de 10-15 ani.
Evidențiați-vă abilitățile.Toți anii dvs. de experiență probabil înseamnă că ați construit un set de abilități impresionante. Gustați o lumină asupra competențelor care sunt cele mai valoroase și care arată că sunteți confortabil cu tehnologia contemporană. Promovați faptul că sunteți la curent cu tehnologia actuală, incluzând cele mai recente programe și aplicații pe care le știți să le utilizați și lăsând la o parte tehnologiile depășite.
Afișați că sunteți conectat (ă). Includeți un link la profilul dvs. LinkedIn în CV-ul dvs. Acesta va afișa manageri de angajare sunteți implicat în mijloacele actuale de comunicare și de rețea. În funcție de utilizarea dvs., vă recomandăm să listați și manualele dvs. de social media, cum ar fi Twitter, Facebook și Instagram - dar numai dacă acestea sunt supuse unui control profesional.
Polish Up Your Resume. Prezentarea contează. Asigurați-vă că CV-ul dvs. este lustruit și bine prezentat. Nu doriți ca CV-ul dvs. să "arate" de modă veche. Închiriați un scriitor în reluare sau răsfoiți diferitele site-uri pentru a găsi cele mai recente șabloane care vă vor oferi un aspect proaspăt.
Fiți pregătiți să trimiteți prin e-mail CV-ul dvs.Rețineți că cele mai multe CV-uri sunt trimise prin e-mail sau încărcate pe un site web al companiei sau pe un loc de muncă pentru a vă aplica pentru locuri de muncă. Trimiteți o copie a CV-ului către dvs., pentru a vă asigura că formatarea nu se pierde în timpul transmiterii (trimiterea CV-ului dvs. ca fișier PDF este probabil cea mai bună). Consultați aceste linii directoare privind etichetele de e-mail pentru a vă asigura că respectați protocolul potrivit pentru trimiterea prin e-mail a CV-ului.
Reluați-vă sfaturile pentru mamele și tații care stau la domiciliu

Consultați aceste sfaturi privind CV-ul pentru mamele și tații care stau la domiciliu, inclusiv ce să includeți în CV-ul dvs., cum să enumărați experiența de lucru neremunerată și cum să vă ocupați de o diferență de angajare.
Cele mai bune plăci de locuri de muncă și motoare de căutare de locuri de muncă - Găsiți-vă de locuri de muncă vis

30 de zile pentru visul dvs. Job: Cum să găsiți și să utilizați site-uri de locuri de muncă pentru a vă ajuta să găsiți cele mai recente deschideri de locuri de muncă relevante pentru dvs.
Sfaturi pentru interviul de muncă pentru solicitanții de locuri de muncă mai în vârstă

Sfaturi pentru interviu de succes pentru persoanele în căutarea unui loc de muncă mai în vârstă, inclusiv despre cum să vă transformați experiența într-un bun, ce să purtați și cum să abordați problemele legate de vârstă.