Cuprins:
- De ce este important să urmați
- Ce să includă
- Urmărire e-mail de e-mail
- Eșantion de e-mail urmărit (versiune text)
- Mai multe exemple de urmărire a scrisorilor și a mesajelor de e-mail
- Când să continuați
Video: Cum expediezi colet prin Posta Romana 2025
Unul dintre cele mai importante lucruri pe care ar trebui să le faceți atunci când căutarea de locuri de muncă este de a urmări și de a urmări asupra locurilor de muncă pentru care ați aplicat. Indiferent dacă este chiar după un interviu de angajare sau chiar dacă nu ați auzit de un loc de muncă, o notă promptă, politicoasă și personală, sau un mesaj de poștă electronică va face întotdeauna o impresie bună și vă va ajuta să fiți observat. Citiți mai departe pentru câteva sfaturi și exemple de scrisori și e-mailuri.
De ce este important să urmați
O notă de urmărire sau un mesaj de e-mail îndeplinește o mulțime de funcții. În primul rând, o notă de mulțumire trimisă după un interviu sau un apel telefonic arată bunele maniere. În plus, trimiterea unei note după un punct de contact reprezintă o oportunitate pentru dvs. să menționați tot ce ați uitat să spuneți în timpul unei convocări sau întâlniri și să faceți o scurtă trecere în revistă a motivului pentru care vă potriviți corespunzător poziției.
Un alt motiv pentru a trimite un mesaj de urmărire este că îi ajută pe managerul de angajare să-și amintească cine sunteți. Chiar dacă nu obțineți acest loc de muncă, un alt ar putea veni și, sperăm, managerul de angajare se va gândi la tine și va avea deja informațiile dvs. de contact la îndemână.
Asigurați-vă că ați colectat numele și informațiile de contact pentru toți cei implicați în procesul de interviu.
Iată mai multe informații despre cum să urmăriți după un interviu de angajare.
Dar nu numai după o conversație puteți trimite o scrisoare de urmărire. Puteți, de asemenea, să trimiteți unul pentru a verifica starea unei aplicații - acest lucru demonstrează interesul dvs. pentru această poziție, precum și capacitatea dumneavoastră de a vă asuma inițiativa. Acest lucru ar putea ajuta la obținerea CV-ului sau a aplicației dvs. un al doilea aspect dacă a fost trecut din anumite motive. De asemenea, poate doriți să trimiteți o notă de urmărire dacă a trecut ceva timp după interviu și nu ați auzit de recrutorul, managerul de angajare sau de persoana care vă intervievase.
Ce să includă
Cel mai important lucru, bineînțeles, este să vă mulțumiți în nota dvs., dacă aceasta este aprecierea pentru timpul unui intervievator sau pentru un manager de angajare care examinează starea aplicației dvs. Dar aveți cu adevărat mult mai multe lucruri, în funcție de ocazia pentru nota dvs. Iată câteva alte detalii pentru a include:
Amintirea cine suntețiEste foarte posibil ca intervievatorul dvs. să vorbească cu zeci de oameni. Sau, poate CV-ul dvs. prin e-mail este unul din sutele de recruiter primite. Furnizați câteva detalii pentru a da persoanei pe care o trimiteți prin email. Puteți spune lucruri precum "Am vorbit miercurea trecută despre rolul coordonatorului de marketing" sau "Am depus cererea mea pentru poziția de vânzări la începutul acestei luni". Asigurați-vă mai ușor pentru intervievator să vă amintesc. Acest lucru este crucial, pentru că el sau ea poate să nu aibă timp să te privească. Poate că voi doi ați împărtășit unele interese sau detalii pe care le puteți menționa și în scrisoarea dvs. Dacă încă nu sunteți implicat în interviu, pur și simplu treceți la următorul fragment de informație. De ce ești un bun candidatDați un scurt rezumat al motivului pentru care ați beneficia compania și ce ați aduce în această poziție. Nu faceți o revizuire lungă a CV-ului dvs., pur și simplu atingeți punctele înalte pe care doriți ca intervievatorul sau managerul de angajare să ia în considerare. Detalii pe care le-ați uitat inițialAți uitat să includeți un punct important în cererea inițială? Sau ați flop atunci când răspundeți la o întrebare pe ecranul telefonului dvs.? O notă de urmărire este un loc bun pentru a rezolva aceste probleme. Reconstruiți răspunsurile, astfel încât să puteți spune ce ați dorit să fiți spus în cerere sau în interviu. Acesta este un exemplu de mesaj de e-mail urmărit. Descărcați șablonul de e-mail de urmărire (compatibil cu Google Docs și Word Online) sau vedeți mai jos pentru mai multe exemple. Subiect: Mulțumesc - Jane Doe, Audiologist Dragă doamnă Jones, Vă mulțumim din nou că v-ați întâlnit ieri, pentru a discuta deschiderea audiologului în clinica dvs. Am fost atât de impresionat de birou și personal. Pot să vă spun că Audiology Associates este un adevărat mediu de echipă și mi-ar plăcea să vă alătur. Aduc și alte lucruri la masă, pe lîngă entuziasmul meu - de exemplu, am șapte ani de experiență de muncă ca audiolog licențiat și o licență de audiție curentă, precum și un doctorat în domeniul audiologiei (AuD). De asemenea, am o experiență bogată de conducere și de formare a echipelor, efectuarea testelor de diagnosticare și de consiliere a pacienților, toate despre care ați menționat că sunt esențiale pentru rol. Spuneți-mi dacă aveți întrebări sau doriți o listă de referințe. Multumesc ca ai luat in considerare. Salutari, femeie necunoscută 555-555-5555 Răsfoiți această listă de exemple de scrisori de urmărire pentru a obține idei pentru scrisorile și mesajele dvs. de e-mail. Verificați starea unei cereri de locuri de muncă sau reluați: Urmărirea după un interviu: Ajungeți la contacte de rețea și locuri de muncă corecte: Alte scrisori de urmărire: Timpul joacă un rol important în notele de monitorizare. Vă mulțumesc că notele după un interviu sau un ecran de telefon ar trebui să fie trimise, în mod ideal, în termen de 24 de ore de la contact. Dacă nu veți auzi înapoi după câteva zile sau o săptămână, este posibil să doriți să continuați și să trimiteți un e-mail scurt și politicos, întrebând dacă există o actualizare a procesului de angajare. Aici puteți fi de ajutor dacă ați întrebat în timpul interviului cu privire la termenul de angajare. (Dacă compania v-a intervievat în martie, dar a spus că nu va avea o decizie până la jumătatea lunii aprilie, țineți-vă la trimiterea notei dvs. până atunci). Dacă urmărești o cerere sau un CV pe care l-ai trimis, dă-i o săptămână sau două înainte de a-ți trimite scrisoarea. Iată mai multe informații despre cum să urmăriți după ce ați aplicat pentru un loc de muncă. Urmărire e-mail de e-mail
Eșantion de e-mail urmărit (versiune text)
Mai multe exemple de urmărire a scrisorilor și a mesajelor de e-mail
Când să continuați
Creștere salariu Scrisoare scrisoare pentru angajați
Aveți nevoie de un șablon de scrisoare de creștere a salariului? Scrisoarea consolidează discuția managerului și documentează creșterea salariilor pentru angajat.
Exemple de CV-uri de vară și Exemple de scrisoare de intenție
Reluați și exemple de scrisoare de intenție pentru multe tipuri diferite de locuri de muncă de vară, ce să includeți și cum să scrieți unul.
Ce trebuie să includă într-o scrisoare de urmărire a interviului
Ce să includem într-un interviu e-mail de urmărire, inclusiv cele șase componente ale unui mesaj eficient de urmărire, cum să ceriți locul de muncă, plus exemple.