Aflați mai multe despre beneficiile angajaților în domeniul sănătății mentale

Se estimează că aproape unul din cinci adulți americani a suferit de un tip de boală mintală în timpul vieții lor, ceea ce reprezintă aproximativ 4,2% din totalul adulților care lucrează în SUA. (SIDA) Alitalia Nationala privind bolile mintale (NAMI) recomanda ca "bolile psihice grave costa America 193,2 miliarde dolari in venituri pierdute pe an. Mai mult, persoanele fizice care traiesc cu boli mintale grave se confrunta cu un risc crescut de a avea conditii medicale cronice . Adulții din S.U.A. care trăiesc cu boli psihice grave mor în medie cu 25 de ani mai devreme decât alții, în mare parte datorită condițiilor medicale tratabile ".

Cum beneficiază sănătatea comportamentală de confortul wellness

Menținerea bunei sănătăți mentale necesită acces la servicii de sănătate mintală și sprijin. Cu toate acestea, un număr mare de planuri de sănătate nu oferă beneficii care să acopere nevoile specifice ale pacienților de sănătate comportamentală și nici medicamentele și terapiile de care au nevoie pentru a avea o viață normală. Aceasta înseamnă că există resurse limitate disponibile pentru angajații care se pot confrunta cu situații personale și profesionale stresante, depresie, probleme emoționale și disfuncții interpersonale.

A nu avea acces la prestații de sănătate mintală poate provoca suferinzi să se adreseze unor modalități nesănătoase de a trata lucrurile, cum ar fi abuzul de substanțe pentru a masca simptomele și a acționa în moduri inacceptabile sub formă de dependență. Pe parcursul perioadelor lungi, lipsa sănătății mintale duce la productivitate scăzută, la moralitate scăzută a angajaților și la riscuri juridice față de companie atunci când un angajat ajunge la sfârșitul abilităților sale de a face față copiilor.

Proiectarea beneficiilor pentru sănătatea mintală care funcționează

Din fericire, există planuri de sănătate comportamentale care ajută la rezolvarea acestei probleme foarte reale în multe locuri de muncă. Aceasta implică adesea utilizarea unei abordări multi-integrate. Componentele unui plan de sănătate comportamental bine conceput includ:

• Acces la cerere la o persoană în direct - Când o persoană se află în mijlocul unei crize percepute, fie că este vorba de ceva personal sau profesional, de a avea o persoană cu o cunoștință și de îngrijire care să vorbească face diferența. Un număr de programe de asistență pentru angajați (EAP) oferă acces direct la consilierii telefonici, asistenți medicali și alți furnizori de servicii medicale care pot îndruma un angajat afectat la serviciile de sănătate comportamentale de care poate avea nevoie. În plus, asistentele de urgență și medicii trebuie să fie gata să ofere asistență promptă și respectuoasă adulților care suferă de simptome de boală mintală.
• Aprobări imediate pentru servicii - Împreună cu accesul rapid la o persoană care trăiește în viață pentru a ajuta pe cineva să facă față cu ceea ce se confruntă, este absolut necesar să fie admisă la îngrijirea spitalului pentru a trata o amenințare imediată la adresa securității unui angajat sau a dependenței acestuia. Planurile de sănătate comportamentale oferă un proces de precertificare mai rapid și tratarea reclamațiilor decât asigurarea standard de asistență medicală.
• Integrarea datelor și a serviciilor - Un factor important pentru orice program de asigurare de sănătate comportamentală este acela că acesta poate gestiona fără probleme și confidențial datele de îngrijire a sănătății ale fiecărui membru într-un mediu sigur. În trecut, a fost mai greu să controlați și să obțineți membri în programele potrivite din cauza problemelor de confidențialitate cu metodele de gestionare a înregistrărilor pe hârtie. Cu ajutorul liniilor directoare HIPAA, un sistem de sănătate mintală poate să permită membrilor planului de asigurare a vieții private să aibă viața privată atunci când au nevoie de acces la serviciile de sănătate mintală.
• Asistență cu prescripție - Când cineva are nevoie de medicamente pentru a trata o problemă de sănătate mintală sau comportamentală, o posibilă barieră are acces la prescripții aprobate. Programele de sănătate comportamentale oferă un succes mai mare cu obținerea de medicamente pentru tratarea unui număr mare de probleme, de la depresie la abuzul de substanțe. În plus, acest lucru trebuie să fie un nivel continuu de susținere, deoarece pacienții cu probleme de sănătate mintală decid adesea să renunțe la medicamente atunci când încep să se simtă mai bine. Medicii și farmaciștii au nevoie de o modalitate de a comunica importanța terapiei cu medicamente regulate.

Din fericire, stigmatizarea asociată cu boli mintale se reduce și pacienții sunt capabili să obțină îngrijirea de care au nevoie utilizând beneficiile planului de sănătate mintală. În plus față de îngrijirea psihologică regulată, medicamentele și terapiile de vorbire, perspectivele celor care se ocupă de problemele de sănătate mintală devin tot mai pozitive.