Cum se scrie o cerere de transfer de locuri de muncă cu un exemplu

Căutați să vă transferați la alt loc de muncă în compania dvs.? Citiți din motive frecvente de ce oamenii fac acest lucru, împreună cu cum să scrieți o scrisoare de solicitare a unui transfer de locuri de muncă. În plus, vedeți o scrisoare de cerere pentru transferul de locuri de muncă, pe care o puteți folosi pentru a vă inspira în timp ce scrieți propria dvs.

De ce ar trebui să transferați

Există mai multe motive pentru care ar putea fi necesar să scrieți o scrisoare de solicitare de transfer de locuri de muncă. Poate că sunteți în căutarea unui nou rol, cu provocări și responsabilități suplimentare. Sau, poate sunteți dornici să vă mutați locul de muncă într-o altă locație, fie din cauza mutarea unui loc de muncă, a unei școli, a unei familii sau a altor motive personale.

În mod ideal, compania dvs. va încerca în mod activ să completeze o poziție. În această situație, transferul dvs. este mai mult ca o aplicație internă decât o cerere personală. Dacă solicitați să vă mutați într-o altă locație sau într-un departament nou care nu are o poziție deschisă, transferul de locuri de muncă poate fi mai complicat.

În orice caz, primul pas în scrierea unei scrisori de cerere de transfer de locuri de muncă de succes este de a analiza situația și de a afla de unde începeți. Care sunt avantajele pentru angajatorul dvs. de a vă permite să transferați roluri sau locații? De ce vrei să transferi? Care este momentul? Există un loc de muncă listat? Gândirea prin toate aceste întrebări vă va ajuta să setați tonul pentru scrisoarea dvs. și să faceți un caz convingător pentru motivul pentru care cererea dvs. de transfer ar trebui acceptată.

Cum să scrieți o scrisoare de cerere pentru transferul de locuri de muncă

Cheia pentru a scrie o cerere eficientă de transfer de locuri de muncă este să vă echilibrați abilitățile și resursele cu nevoile companiei. Joacă în unghiuri care sunt deschise pentru tine, dar ai grijă să nu te desparți ca și cum ai fi arogant și arogant. Vreți să fiți văzută ca un bun valoros al companiei, mai degrabă decât cineva care solicită o favoare. Iată câteva informații importante pe care trebuie să le includeți în scrisoarea dvs.:

• De ce scrieți: Începeți scrisoarea afirmând motivul pentru care scrieți. Specificați-vă: dacă aveți o perioadă de timp stabilită atunci când doriți sau trebuie să efectuați un transfer de locuri de muncă, includeți acele informații.
• Fundalul dvs. cu compania: De asemenea, furnizați informații despre activitatea dvs. la companie, inclusiv informații de bază, cum ar fi titlul de angajare, departamentul, cât timp ați fost angajat de companie, precum și orice realizări majore pe care le-ați avut în rolul dvs.
• Motivul cererii de transfer: În timp ce nu trebuie să împărtășiți o mulțime de detalii, este o idee bună să scrieți o propoziție despre motivul pentru care doriți transferul de locuri de muncă. De exemplu, "trebuie să mă mută din cauza circumstanțelor familiale" sau "sunt dornică să-mi măresc responsabilitățile și să profite de fundalul programării mele cu acest nou rol".
• Asigurați-vă cazul: Împărtășiți de ce acest transfer are sens, amintiți-vă să păstrați atenția asupra angajatorului dvs. și cum acest transfer va aduce beneficii companiei cât mai mult posibil.

Iată un exemplu de scrisoare sau mesaj de poștă electronică folosit pentru a solicita transferul la o altă funcție la compania unde lucrați.

Exemplu de scrisoare de cerere pentru transferul de locuri de muncă

Acesta este un exemplu de scrisoare de cerere pentru transferul de locuri de muncă. Descărcați șablonul scrisorii de solicitare a transferului de locuri de muncă (compatibil cu Google Docs și Word Online) sau vedeți mai jos pentru mai multe exemple.

Descărcați șablonul Word

Exemplu de scrisoare de intenție pentru transferul de locuri de muncă (versiune text)

Subiect: Cerere de Asistent Manager

Dragă doamnă Lee,

Am fost foarte interesat când am văzut postarea pentru funcția de Asistent Manager. Aș dori să-mi prezint rezumatul pentru respectul dumneavoastră.

Cred că experiența mea de aici la compania ABC mă face un candidat excelent pentru această poziție. Am fost cu compania timp de 5 ani, și am lucrat în mai multe capacități diferite (Listă). Abilitățile pe care le-am câștigat în aceste poziții de-a lungul anilor și cunoștințele mele intime despre sistemele și procedurile de la ABC, cred, vor fi un avantaj unic în poziția de asistent manager.

Mediul de lucru de la ABC este interesant și provocator pentru mine și cred că am adus multe contribuții valoroase la departamentul (numerele de listă ale). (Dacă este cazul, realizați lista). Am învățat multe de la oamenii cu care am avut plăcerea de a lucra și aștept cu nerăbdare să cresc în cariera mea profesională aici.

Vă mulțumim pentru timpul acordat și pentru această poziție. Aștept cu nerăbdare să ne auzim.

Cu sinceritate,

Albert JonesRelații cu clienții[email protected]555-555-5555